+7 ‎908 158-87-62 +7 930 811-66-77

ПРОФЕССИОНАЛЬНЫЙ

ПОДБОР ПЕРСОНАЛА

О КОМПАНИИ



Кадровое Агентство Профессионал

представлено на рынке рекрутинга с 2000 года.

Мы ведем подбор специалистов по всей территории России.

За 18 лет нашими клиентами стали более 700 компаний.

Собственная база резюме составляет более 400 000 резюме.

 

Агентство Профессионал было создано в 2000 году  

2003 г. Агентство Профессионал вошло в тройку самых эффективных агентств региона.

2004 г. Агентство Профессионал  становится членом Торгово-промышленной палаты Нижегородской области и принимает активное участие в ее деятельности.

2006 г.  Агентству Профессионал  присвоено звание «РЕГИОНАЛЬНЫЙ ЛИДЕР» в номинации «Инновационные методы управления».

2007 г. за вклад в укрепление экономического могущества и развитие социального благосостояния России Агентство Профессионал  награждено грамотой «ЗА ДОБЛЕСТНЫЙ ТРУД ВО СЛАВУ ОТЕЧЕСТВА».

2008 г.  Агентство Профессионал становится действительным членом Ассоциации Консультантов по Подбору Персонала (АКПП).

2008 г. Агентство Профессионал внесено в Реестр Российских предприятий и предпринимателей, финансовое положение которых свидетельствует об их надежности как партнеров.

2010, 2011, 2012, 2013, 2014 гг  Агентство Профессионал  занимает лидирующие места в рейтингах, проводимых различными изданиями Н. Новгорода и России, в том числе журналом "Деловой квартал", аналитической группой "Ньюс-НН.ru".  Принимает участие в рейтингах и выигрывает тендеры, проводимые крупными компаниями на поиск персонала в Н. Новгороде, благодаря высокой скорости подбора персонала, высокому профессионализму консультантов, а также оптимальному соотношению цены и качества.

2015 г. Агентство Профессионал расширяет спектр своих услуг и становится компанией, которая успешно оказывает консалтинговые услуги компаниям. В штате компании есть специалисты, которые проводят аудит бизнес процессов компаний и формируют планы развития для своих клиентов.

2018 г. Агентство Профессионал по прежнему является ведущим рекрутинговым агентством в Н. Новгороде и одним из самых узнаваемых рекрутинговых агентств на Российском рынке. Мы оказываем широкий спектр услуг в области подбора и оценки персонала. Проводим тренинги и развивающие мероприятия для персонала компаний. Обучаем ТОР менеджмент искусству управления. Организуем командообразующие сессии. Оцениваем бизнес процессы и стратегию компаний на жизнеспособность и формируем стратегию развития.

Работая с нами, Вы повышаете эффективность своего бизнеса

 

Обратившись в кадровое агентство Профессионал, вы получаете оптимальных кандидатов и от Вас потребуется лишь принятие финального решения


Наши специалисты используют все эффективные методики поиска и оценки кандидатов:

РЕСЕЧИНГ (RESEARCHING) это экспресс-подбор персонала. Простой способ снизить нагрузку на первичный отсев кандидатов по формальным признакам (образование, опыт, место проживания, наличие л/а, готовность к командировкам и тд). Ваша служба персонала получает поток готовых рассмотреть вакансию кандидатов.

МАССОВЫЙ ПОДБОР ЛИНЕЙНОГО ПЕРСОНАЛАэто отбор сотрудников среднего звена и рабочих специальностей с формальными требованиями к соискателям. Когда вы запускаете производство; филиал; логистический центр и тд. Мы, согласно штатного расписания, осуществляем поиск и вывод персонала. В купе с этой услугой можем разработать систему адаптации и мотивации персонала.

ХЕДХАНТИНГдругими словами: охота за головами. Вы точно знаете кто вам нужен (отрасль, опыт, образование, навыки и достижения). Мы предлагаем эту вакансию точечно, кандидатам, которые на 100% соответствуют вашему заказу.

Executive search подбор редкого специалиста, отраслевая специфика. Вы обозначаете какой опыт вам нужен, мы изучаем рынок и находим отрасли, где есть такие кандидаты.

Классический РЕКРУТИНГ технология поиска и отбора персонала, направленная на эффективное закрытие вакансий с использованием собственных баз резюме и открытых площадок. Под параметры, согласованные с заказчиком.

 

Наши преимущества:

 

  • 18 лет на рынке кадровых услуг;
  • Обширная база  данных кандидатов (более 400 000 чел.) 
  • Высокая профессиональная подготовка наших консультантов, имеющих несколько высших образований, в т. ч. по управлению персоналом;
  • Минимальные сроки подбора персонала
  • Гибкая системы скидок
  • Нет предоплаты, оплата по факту выхода на работу
  • Гарантия замены кандидата (3 месяца)

 

 

С нас поиск, с Вас выбор!

  • image01
  • image02
  • image03
  • image04


18лет


Наше агентство успешно работает на рекрутинговом рынке.
Наши сотрудники специализируются на отдельных отраслях, что позволяет оперативно подобрать достойных кандидатов.


14отраслей


4дня


Средний срок, через который к вам на собеседование придут первые кандидаты.

ПОЛУЧИТЕ БЕСПЛАТНУЮ КОНСУЛЬТАЦИЮ

БОНУС ПРИ НЕМЕДЛЕННОМ ЗАКАЗЕ

Специальный бонус для наших клиентов при заказе персонала

В соответствии с Федеральным законом от 27.07.2006 г. №152-ФЗ «О персональных данных» направляя Нам свои данные, Вы автоматически соглашаетесь предоставить нам свои персональные данные и даёте свое согласие на их обработку: сбор, систематизацию, накопление, хранение, уточнение (обновление или изменение), использование, распространение, обезличивание, блокирование, уничтожение с целью трудоустройства, а также для предоставления наших услуг путем установления контакта с помощью указанных средств связи.

ПОЛУЧИТЕ ПЕРВЫЕ РЕЗУЛЬТАТЫ УЖЕ ЧЕРЕЗ 3 ДНЯ ПОСЛЕ ОБРАЩЕНИЯ

СПЕЦИАЛИСТЫ

от 20000 руб.

третья аналогичная вакансия за 50%

МАССОВЫЙ ПОДБОР

10000 руб.

за сотрудника (одинаковые вакансии)

ТОП МЕНЕДЖЕР

от 70000 руб.

скидка 20% при первом обращении в агентство

Кадровое агентство по подбору персонала Профессионал

Снимите со своего бизнеса нагрузку по подбору персонала! Время HR службы ценное и его нужно планировать на повышение эффективности бизнеса, на снижение издержек на ФОТ и на увеличение производительности коллектива. Самый главный показатель HR, это выработка на одного сотрудника компании, а не скорость подбора. Обычно подбор одного специалиста занимает 1 месяц, а квалифицированного до 3-х месяцев. Кадровое Агентство Профессионал имеет обширную базу кандидатов и мы готовы предоставить вам любого специалиста за две недели.

Наши специалисты используют методики поиска и оценки кандидатов, доказавшие свою эффективность. По желанию мы можем провести тестирование специалистов, как на профессиональные, так и на личностные качества. В результате нашей работы вакантные места занимают опытные и эффективные работники. От передачи вакансии в кадровое агентство выигрывают все: HR-специалисты, руководители подразделений и собственники бизнеса. Даже рядовые работники станут более мотивированы, ведь команда пополнится настроенными на результат специалистами.

Основной аргумент в пользу нашей компании — это специалисты высокого уровня, которые выходя к вам, значительно увеличивают прибыль и повышают конкурентоспособность компании.

Мы оправдаем Ваши ожидания, потому что:

  • 18 лет опыта подбора персонала, сделал наших специалистов – профессионалами на рынке рекрутинга
  • имеем базу кандидатов по всей стране
  • гарантируем замену кандидата, если появились причины, по которым вы прекращаете сотрудничество
  • всегда укладываемся в обозначенные в договоре сроки благодаря отлаженным процессам.

Кадровое агентство Профессионал обеспечит Ваш бизнес квалифицированными кадрами. Для получения подробной информации звоните по телефону, указанному на сайте.

ВАША ВЫГОДА ПРИ РАБОТЕ С НАМИ



Сокращение сроков подбора персонала

HR сконцентрирован на внутренних процессах

оплата только за результат

сокращение затрат на подбор

Выбрать Коммерческого директора

Чтобы оценить коммерческого директора, вы сообщаете ваши планы в цифрах и описываете текущую ситуацию, а соискатель, который сможет работать в этой отрасли – сам сделает расчет между текущей ситуацией и желаемой
Подробнее

Почему удобно работать с кадровым агентством!

Есть неоспоримые плюсы в работе с Кадровым Агентством Профессионал. Вы занимаетесь развитием своего бизнеса, а не расходуете его на перебор кандидатов.
Подробнее

Массовый подбор персонала

Процесс массового подбора персонала должен быть четко организован. Если ваша HR служба не утвердит четкий план-запуск проекта, то сроки не просто "поплывут", а будут сорваны.
Подробнее
3 5